Документы, регламентирующие профессиональные знания и навыки, обновили с учётом развития информационных технологий в отраслях экономики. Актуализация проходила в рамках проекта «Кадры для цифровой экономики» в течение 2022 года. Изменения коснулись трудовых функций и современных требований работы для айтишников, педагогов-воспитателей, специалистов банковской сферы и государственного управления, машиностроительных производств, автомобилестроения, железнодорожного транспорта, тепловых электростанций, организаций водоснабжения и воодоотведения.

В стандарты для 40 профессий добавили компетенции, связанные со знанием и умением применять в работе сквозные цифровые технологии: искусственный интеллект, новые производственные технологии, технологии беспроводной связи, робототехника и сенсорика, большие данные, облачные хранилища и другие. Актуализация профстандартов проходила при участии экспертов из Опорного образовательного центра Университета Иннополис, ВНИИ Минтруда России и крупнейших работодателей:  «КАМАЗ», «АВТОВАЗ», РЖД,  «Доркомтехника»,  «1С», «ИБС Экспертиза»,  «Концерн Росэнергоатом» и других компаний.

Опорный образовательный центр Университета Иннополис принимает участие в актуализации профессиональных стандартов с 2021 года. За два года на базе ИТ-вуза было обновлено 80 профстандартов.

­­­­­­­­­­­­