12 марта 2020
12 марта 2020
Государственные и муниципальные служащие с октября 2019 по март 2020 года прошли обучение по программе «CDTO: руководитель цифровой трансформации» в Университете Иннополис.
Обучение для 36 заместителей глав министерств, государственных комитетов, служб и 43 руководителей исполкомов и советов муниципальных районов Татарстана прошло в три этапа. На первом этапе в октябре команды сформулировали кейсы и определили круг задач для подчинённых, которые обучались менеджменту, основанному на данных. Во время дистанционного модуля будущие CDTO контролировали процесс решения поставленных задач. На заключительном этапе 12—13 марта слушатели проанализируют работу своих подчинённых, которые разработали проекты цифровизации. Вместе с экспертами госслужащие проработают модель внедрения проектов в ведомства, в которых они работают.
По поручению президента Татарстана Рустама Минниханова, в каждом министерстве, ведомстве, муниципалитете без увеличения штата сотрудников назначены заместители по цифровой трансформации. Выпускники программы Университета Иннополис «CDTO — Chief Digital Transformation Officer: руководитель цифровой трансформации» на местах будут контролировать цифровизацию и работу с большими данными в регионе.
Проректор — начальник управления по проектной и научно-исследовательской деятельности Университета Иннополис Искандер Бариев: «Программа CDTO нацелена на формирование необходимых компетенций у лидеров цифровой трансформации, которые станут проводниками цифрового развития в регионах. Руководители государственного сектора изменили представление об эффективном управлении, прослушав курсы об информационной безопасности, этике больших данных и цифровом реинжиниринге. Наша образовательная программа позволяет легче сфокусироваться для решения задач, определённых в рамках нацпроекта "Цифровая экономика"».
В конце 2019 года Университет Иннополис в рамках федерального проекта «Кадры для цифровой экономики» обучил 2150 госслужащих России по программе «CDO (Chief Data Officer) — управление, основанное на данных». Также ИТ-вуз провёл обучение для 41 CDO-менеджера из субъектов России с выездом в Сингапур и Барселону. Всего Университет Иннополис обучил 3 950 человек из 21 субъекта РФ по программам подготовки кадров для цифровой экономики.
20 апреля 2026
Учеников 7—11 классов ждут семинары и практические занятия, разборы олимпиадных задач, спортивные игры и экскурсии по кампусу и городу инноваций. Впервые 20 школьников смогут пройти отборочный конкурс и участвовать в сменах бесплатно, ещё 10 — получат 50% скидку на обучение в школе. Заявки на грантовый конкурс принимаются до 20 мая. Количество мест ограничено.
21 апреля 2026
Компании заключили соглашение о сотрудничестве в подготовке специалистов по робототехнике и компьютерному зрению в ИТ-вузе и ИТ-колледже. Документ предполагает проведение совместных образовательных и исследовательских проектов. Соглашение подписали проректор — начальник управления академической политики и высшего образования Университета Иннополис Евгений Бобров и технический директор по продукту и технологиям товарных операций Ozon Иван Лазарев.
22 апреля 2026
Соглашение о совместной работе по популяризации и внедрению роботизации в российской промышленности и логистике подписали директор Центра развития промышленной робототехники российского ИТ-вуза Николай Смирнов и генеральный директор KUKA Россия Пётр Смоленцев.