В общем рейтинге российских вузов Forbes 2025 ИТ-вуз поднялся на 16 место и стал лучшим среди высших учебных заведений Татарстана. Всего в оценке участвовали 564 государственных и частных университета.

Составители рейтинга оценивали вузы по четырём метрикам. Метрика «Качество нетворкинга» ­отражает общий уровень знаний абитуриентов. При расчёте этого параметра учитывались средний балл ЕГЭ поступивших и долю победителей и призёров всероссийских и международных олимпиад от общего количества студентов.

Чтобы оценить «Репутацию и работодателей», составители рейтинга опросили 64 компании, входящие в число лучших работодателей России по версии Forbes и представляющих 43 отрасли, и попросили их оценить общую репутацию университетов и уровень подготовки выпускников.

В метрике «Международная репутация» оценивались качество научных работ университета, ценность их дипломов за рубежом и присутствие и позиция университета в трёх ведущих зарубежных рейтингах — Academic Ranking of World Universities, Times Higher Education и QS World University Rankings.

«Академическая среда» — это комплексный показатель образовательной экосистемы, квалификации преподавателей, интернационализации и финансового положения университета. В расчёт принимались отношения зарплаты преподавателей, доходы вуза на одного научно-педагогического работника, доля преподавателей с учёными степенями, процент молодых учёных, количество иностранных преподавателей и ведущих зарубежных профессоров.

Искандер Бариев, директор Университета Иннополис: «Места в рейтингах лишь подтверждают то, что мы делаем акценты на самом важном: качественном образовании, востребованных выпускниках, глубокой исследовательской работе и студенческих проектах. Сегодня в нашей команде — 135 преподавателей и исследователей из 17 стран, многие из них раньше работали в крупных университетах и ИТ-компаниях мира. Индекс Хирша некоторых профессоров доходит до 121, а показатель выше 30 уже считается серьёзным достижением для учёного. Наши разработки в сфере ИИ, робототехники и цифровых технологий мы создаём вместе с компаниями — так научные идеи быстрее попадают в реальную экономику. Именно такой подход помог сформировать ту среду, которую оценили и эксперты, и работодатели».